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这几天，一则趣闻爬上热搜：

电脑太慢，我不想干。

某互联网公司CEO，刚刚出去见了投资人回办公室，就看见自己的电脑背面贴着这样一张便签，旁边还画着一枚友善的微笑。

这微笑是啥意思啊？这不就是典型的脸上笑嘻嘻，心里MMP么……

这名95后实习生，是这么抱怨的：

我刚入职，公司给我分配了一个约莫得有十年机龄的老电脑，光是开机就得四十分钟。

我用不惯，去找公司的行政反映，行政说明天给我换。

第二天行政还真给我找到一台其他的电脑，但，竟然是一台更老的电脑！

你猜行政说什么？他说，实习生用旧电脑凑合凑合就得了，要求别那么高！

当时我就呵呵了！

我试着问了问上司，能否把自己电脑带来公司用？上司居然回我：不要把自己电脑放公司，否则丢了不赔。我TM……

事情的结果就是：

这名95后实习生，实在不堪忍受这样的工作条件，留了张纸条，给CEO呵呵一脸，潇洒离职。

问题来了：

遇到这样的实习生，你会站哪一方？

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针对这个事件，有人说：

小朋友看来还不太适应真正的职场和社会，电脑这点小事就能激得你辞职，你还是先回你洁白无瑕的象牙塔里压压惊吧。

但也有人为这名实习生鸣不平：

对实习生区别对待，公司本来就做得有失公允啊，那些站公司的，你们真用过很卡的电脑吗？有事情的时候真的能把人急死的知道吗？要我我也离职，什么玩意啊。

但是你发现了吗？

这件事里，最重要的不是电脑是新是旧，也不是实习生是否玻璃心。

最重要的问题是：我们应该因为什么而辞职？

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我有个艺术生朋友，在业内一家知名公司做艺术品经纪人。

艺术品这一行，入行门槛高，一个萝卜一个坑，坑里的萝卜们轻易不往外爬，所以竞争格外残酷。

她刚入行的时候，是给一位脾气特别暴躁、但同时能力也特别优秀的资深经纪人当助理，人称：穿普拉达的女魔头。

听说她手下的助理，没有做满一年的……

曾经有一名助理，离职的时候跟她大吵一架、撕破了脸，还放了几句狠话。

助理摔门而去，女上司呢，转头唰唰唰打了五六通电话，把业界几个有名的艺术品经纪公司的HR全部关照了一遍：

我手下助理刚刚离职，她的名字叫XXX，今后我不希望在任何场合看见她！

这几通电话的直接后果便是：

这名助理在接下来五年内，真的没有在艺术品行业里找到任何一份稍微像样的工作！

女上司这几通电话，基本上就是把那名助理的职业生涯给堵死了。

你看啊，职场上有时候真就是这么残酷：

你可以任性，但也要分清场合。

有些人你真的惹不起，惹了之后后果很严重。

如果你想好了，可以接受用一生职业生涯为代价去任性，那我只能敬你是个狠人，不过，同学们还是谨慎效仿啊。

毕竟，做人留一线，事后好相见啊！

人都是这样的，年轻的时候，什么本事都没有，只有一腔无处安放的自尊心，同事或领导稍微假以颜色，就会像巨婴似的大叫大嚷：

你是不是瞧不起我？

你是不是容不下我？

然后用火速离职的方式甩手离开，还自诩真性情！

其实，你拼命守着自尊心的样子，很难看，也很小家子气。

因为，真正能让你有底气的，从来不是以自尊心为借口的逃避，而是咽下委屈后的变强！

在爆火韩剧《请回答1988》里有一句经典台词：

成年人真正的强大，并不是拼命守护自尊心，反而是在抛开自尊心的时候。

当你守护所谓的自尊心，然后潇洒的一走了之，去下一个单位时，你会发现：

其实世界上并没有完美的公司、没有完美的同事也没有完美的老板。

哪里都是一地鸡毛，只是颜色不同而已。

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逃避问题，是最轻松也是最容易的。

而直面问题、解决问题，才是一个成年人最酷的选择。

就比如本文开头那个电脑事件。

那名实习生，他可以先试试找一下电脑太慢的原因，有些可能并非单纯因为电脑年限太长，还有可能是因为长期没有人管理，导致里面乱七八糟软件太多……

这些可以通过重装系统、杀毒、卸载软件、清理磁盘碎片等等手段来一点点修复；

如果最后发现还是因为硬件问题，那可以跟公司讲清楚原因，结合自己的工作性质，给出理由，为自己争取一台新电脑；

再不济申请公司给电脑换个显卡加个内存，花不了多少钱，而电脑的状况会好很多。

看吧，其实解决问题的方法有很多，也不是特别特别的难以实现，很多时候，就看你愿不愿意从积极的角度去解决而已。

仅仅因为电脑那点子事儿，就往老板桌上拍辞职报告，那下一次呢？他又会因为什么？

下一家公司，又会在哪里惹得他不开心不满意？

公司厕所太小？公司前台不漂亮？公司楼下没有米其林餐厅？

大部分普通人，职业生涯最好的时光就那么几年，有多长时间可以给他挥洒任性？

一点点委屈都不肯受，难道他是什么哪国的王子公主么？

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其实啊，身为普通人有一个很重要的自知之明，一定要尽快意识到：

我们必须很努力，很努力，很努力，才能拥有一个相对更好的人生。

问题不会自动解决，痛苦也不会随风消散——除非你去正面迎击，正面解决。

主动想办法，去一点点、一件件地化解职场和生活中的各种阻碍，脚下的路才能一点点开阔起来，挣钱哪有那么容易？

什么任性，什么自我，那都是有后路的人才有资格享用的奢侈品，普通人是没有资本的！

换句话说，你的辞职原因，可以是——

我找到了更好的平台；

我拥有了更好的薪资待遇；

我遇上了职场中的贵人；

我有了新的职业规划；

而绝对不应该是——

公司电脑太卡；

老板和同事都太SB；

行政大姐买的零食不好吃。

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职场待久了，你就会明白：

人际关系其实是有风向的，不是东风压倒西风，就是西风压倒东风。而你是哪一个风向，取决于你本身的强弱。

这世界的利益和资源，本就不会公平地播撒给每一个人；

但只要你是主动的，就有可能争取到几分。

只有你自己真的变强了，才会有人把你当回事。

否则，一次次假装潇洒的逃避，并不能换来什么善意，更多的只是嘲讽和轻视罢了。

所以还是那句话：

遇到问题，逃避是最轻松的；

而留下解决问题的，才能证明，你为自己争取到了成年人世界的入场券，真正进入了这个名利场的游戏。

至于那位实习生啊，有个留言的网友一针见血：

求您还是别出来找工作了，我好怕你来我公司，咱家亲戚多，可不想再多养个大爷。